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发表于 2011-1-25 09:42 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
背景:单位在黄岛,家在市北,每周五傍晚回来,周一早晨离开去公司

怀孕四个多月以来一直都是这样,每周回来一次,其他时间都是自己照顾自己,孕妇情绪有时候很多愁善感的,有时候一个人真的会很崩溃,也坚持过来了。。。

孩子生下来后,这样每周往返一次肯定是不够的,我和老公很恩爱,他一直要我肚子大起来以后就离职不做了,在家安心待产、照顾孩子,然后等到孩子1、2岁以后找个离家近的地方上班,也方便照顾孩子。。

现在的公司老板不错,各方面也很满意,我听人说在家半年不上班就会脱节了,哎,也不愿意这样,害愁呢,JM们如果是你们会怎么样呢?给些意见吧
猫蛋娘

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如果老板好,试试看可不可以要求停薪留职,我上班到明天就开始请假了,准备请假半年停薪留职,给亲参考

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2011-04-07 
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别辞职啊,楼上说的对,办停薪留职吧,起码有保险的,现在公司也不能辞退你。

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谢谢亲爱的,想到上班后一周回家一次我现在就开始难过了,估计会很想宝宝的,可是又不愿意一生孩子就失业。。哎

停薪留职估计不大可能,老板最近一直在找我谈了,估计他也觉得我留下来的可能不大,只是要我有离职打算的话,提前说,到时候公司可以早点招人。

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如果是我会考虑辞职回家带宝宝,等宝宝大点了就再找份离家近的工作。当然只是我个人意见啊。

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辞职吧,将来孩子成长过程中更需要妈妈在身边,相信我,好工作哪里都有的。

我现在的工作也很好,可是12月份的时候青岛办事处撤销了,我现在在家办公,老板说等我休完了产假哺乳期,考虑一下去深圳总部。但我知道,这是不可能的,工作再好也抵不上在宝宝身边看着她成长。

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我原来也是在开发区上班,怀孕三个月的时候辞职了,来回的太不方便了
Jason妈妈

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呵呵~我结婚后就在家不上班了~已经2年多了~我也没跟社会脱节~关键你要经常出去走走跟朋友多交流~没事的~

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我觉得家里情况允许就辞职呗!到孩子上幼儿园了再找份近点的工作~呵呵~
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我是过来人,有了宝宝后,还是找个离家近的工作好~虽然有损失,有遗憾,但毕竟还是要多考虑宝宝。
乐乐妈妈

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是个很难得抉择,别人的意见我觉得都不重要,因为辞职与否关系很多,家庭经济是否允许,家庭其他成员(老公好说,尤其是婆家)的意见也很重要,不是说婆家不疼媳妇,但是如果家庭经济比较拮据,只有老公一个人支撑压力,任何妈妈看了都会心疼,转而就会看你不顺眼,即使偶尔会理解你,但是还是忍不住责怪你的,这是天性。就算家庭经济允许,你没了工作,在家里的话语权是否能够保障,会不会产生自卑心理,也是很重要的,会影响日后近1年到2年里,你的情绪,我姐姐就是这样,她也理解理解婆婆不高兴的原因,理解归理解,孕妇还是比较情绪化的,经常哭的,都快得忧郁症了,这种心情未必是一个好老公完全能都弥补的,因为那是他的妈妈,他也理解妈妈的……我个人的意见,还是综合你自己的家庭各方因素考虑考虑吧,并且要做好心理准备。

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我原来也是在开发区上班,怀孕4个月的时候就不干了,来回的太不方便了,当时我一个月赚1万,为了孩子也不干了
我的琛琛

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要根据自己的情况而定别人的意见只是个参考呀真的都要根据自己的实际考虑的别人说的只是别人的经历路还是要自己走的

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谢谢各位亲,有你慢的建议觉得很温暖,我会好好想清楚,也要做好各种准备呢。。
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JM们 我到底应不应该辞职啊
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