彩虹糖

老人帮不上忙必须请人带孩子，马上休完产假要上班了，因为有了孩子所以申请降低了工作量，工资就减少了很多，一个月赚的钱还不够给保姆发工资。工作很稳定，如果辞掉，以后就回不去了。
有和我一样情况的朋友吗？你们是怎么选择的？

首先其实我本身并不想辞职，无论是几年还是一辈子，因为我在中学教书，这个资源以后对孩子教育很有用，而且一旦辞职绝对回不去；
其次其实目前家里并没有太大经济压力，大钱没有，小钱暂时还不缺，所以虽然我工资没有保姆高，但是并不是因为缺钱所以纠结这个问题（只是觉得不划算），而最让我纠结的点在于：
1、现在孩子4个月，但是过两年可能还要二胎，到时候保姆一个人肯定弄不过来，那么爷爷奶奶可能就要来照顾孩子（奶奶性格很强势，很难相处，怀孕的时候在一起住了一个多月，我每天都在想离婚），2、孩子爸爸的工作很特殊，上5休3，但是5天全在外地，回来后也一天都在打游戏。。。并靠不住；3、我虽然没当班主任了，但是学科原因，课还是不少，基本上一整天都在学校，而且家离学校很远，目前是，很早出发，错过早高峰，开车需40分钟，如果晚一点，堵车就简直了。。。
4、最重要的：因为之前生了孩子之后一直生病，基本没喂奶，吃的奶粉，又是阿姨在带，所以孩子现在跟我并不亲。。真的好心塞
    哎，总之，女人真的很难，无论有没有事业。。

彩虹糖

谢谢大家，真是坚定了我不能辞职的想法