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发表于 2014-11-10 10:38 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
在这家公司上班一年了,由于最近不太舒服,身体不好,就向老板请了一个星期病假,昨天老板打电话问我周一能不能来上班,还说周一必须来。我说情况好的话我肯定去上班~接着他就说了一句话:周一要是不能上班,你就自己去辞职吧,她再重新招人来做,我该怎么办呢???

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嗯。私人公司很少有人可以这样请假的。

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suibianshantie 发表于 2014-11-10 10:39
还有不让请假的公司啊,这样的公司呆着也没意思不是?

我该怎么办?

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洋洋特娘 发表于 2014-11-10 11:13
嗯。私人公司很少有人可以这样请假的。

可能从角度上看不一样,老板的角度考虑的是利益,可是生病也不能不让请假啊

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你别说辞职啊,让你老板辞职你

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那你之前请过假没有啊?

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辞职,告他,这样的公司呆下去也没意义。

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nightwish1 发表于 2014-11-10 11:42
辞职,告他,这样的公司呆下去也没意义。

是我跟他提出来还是等着他辞职我?

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kehuanchong  让公司辞退你,你有失业金  发表于 2014-11-13 09:31

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晓宇的妈妈 发表于 2014-11-10 11:39
那你之前请过假没有啊?

一次也没有啊

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我为吐槽狂 发表于 2014-11-10 11:39
你别说辞职啊,让你老板辞职你

让他赔偿吗?

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回复 宁小白 的帖子

你别提,让他说,去劳动局告他行了。

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nightwish1 发表于 2014-11-10 11:45
回复 宁小白 的帖子

你别提,让他说,去劳动局告他行了。

这样可以吗?
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打工真的 么有明天啊,没有自由啊,没有希望啊,辞职就是了,估计待下去也没什么好处。

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回复 宁小白 的帖子

你们有么有签合同?如果签署了正式合同,你就等着她辞退你好了,之前你可以和她谈好违约金,或者拿着辞退书去仲裁告她

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宁小白  签了,谢谢亲  发表于 2014-11-11 14:40
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如果真是很严重的病去不了,这个老板过了,不用去辞职,等他辞退你,如果有劳动合同的话,等着拿赔偿吧。如果是一般的小毛病,坚持一下去上班就行的,私企是一个萝卜一个坑,请多久的假人家忙不过来的

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宁小白  当时签订劳动合同了,要是能去坚持上班我肯定就去了,唉~  发表于 2014-11-11 14:40

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一般私人公司都不能这样请假,应该是耽误活了吧?有医院的病假条吗?

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宁小白  没有病假条,没开  发表于 2014-11-11 14:39

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现在很多私企都是这样的,可以允许请假1周  再多就不给请了

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宁小白  是啊~~~苦恼啊  发表于 2014-11-11 14:39
西西

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公司里面都是一个萝卜一个坑的,一个星期病假结束了,还不确定能不能去工作,肯定会对公司人员调配产生麻烦的。

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宁小白  站在老板的角度就是这样的  发表于 2014-11-11 14:39
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生病请假一个周,老板让我去辞职~~~~~
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