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发表于 2015-1-20 11:44 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
我想问一下  我所在单位一直投着生育保险已经4年了,如果我辞职后停止缴费怀孕生孩子后,还可以报销费用吗??
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, [0 g  ~/ J" Y1 q! z8 F1 X6 A通常怀孕的女职工很少有自已辞职的,就是因为生育保险
7 O7 e3 q* s; m9 q$ ]1 D/ M& {
唉 想在孕前就走 但又怕走了就怀孕了..  纠结  咱这个生育保险太苛刻了
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通常怀孕的女职工很少有自已辞职的,就是因为生育保险
我爱兜兜

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生孩子之前没有连续交满1年是不行的,我当时还算幸运,虽然换了单位,但从入职到生孩子刚好满一年

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找个挂靠单位自己交到生就好了。如果辞职不能报销就可惜了
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回复 小小小不点点 的帖子
2 r, \9 s7 k, m9 t1 D+ p' p9 o- _5 }9 A$ R
不能,但是你可以找代缴机构代缴,这样不影响你的生育津贴

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亲,断交是不可以的,你可以让单位帮你交着,自己补差额就是了,如果公司不同意你可以自己交或者找人事代理,实在不行你老公有保险的话也可以报销一部分的~

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必须生以前连续一年 缴纳生育保险
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如果有生娃计划,如果已经断掉,抓紧找代理公司补上并连续起来
8 L4 q' z" J/ S1 e9 ?% m& A如果还没断,跟单位商量,请单位代投
UU

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如果你对象有社保的话,他的单位可以给你报销一部分在医院生孩子的钱
对象单位只按女职工应报的生育费用(住院那些花销)的一半,而且没有生育津贴(产假工资),差的不是一点半点

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找代理交也可以的,好多这种人事代理

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回复 zm198229 的帖子
9 ?6 j# I  Q4 I8 ^# w 本帖最后由 zm198229 于 2015-1-21 14:50 编辑 2 T' l& Z) h) F( ^9 @6 a2 t

- g7 ~+ q! N- W: I2 `( J0 F/ \/ v如果你对象有社保的话,他的单位可以给你报销一部分在医 ...

8 n- G: G1 f5 Z3 e5 h看看想办法可以自己找地方投着
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本帖最后由 zm198229 于 2015-1-21 14:50 编辑
# Z4 A  J9 U7 w3 }" y. l" R2 [2 L" `
3 J: [8 b/ f) {" z# }# u如果你对象有社保的话,他的单位可以给你报销一部分在医院生孩子的钱

点评

Echo9  对象单位只按女职工应报的生育费用(住院那些花销)的一半,而且没有生育津贴(产假工资),差的不是一点半点  发表于 2015-1-22 09:30

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回复 花开茶靡时 的帖子( [- G3 v7 i5 t' t- @; N
好像不行,不过我也觉得这规定太死板了
8 G+ q! `! S2 M4 g) {2 l
对  以前交的不白瞎了
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好像不行,不过我也觉得这规定太死板了

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回复 kainibaobei 的帖子
1 {8 I" ]+ N5 x 本帖最后由 kainibaobei 于 2015-1-20 12:49 编辑
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回复 小小小不点点 的帖子
. F/ l5 Y) }- Z) X
; D5 i. A6 F. n' Q- x: Y报不了,只有在单位交保险 ...
% {  |" g, H0 H& b
好的  谢谢你
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本帖最后由 kainibaobei 于 2015-1-20 12:49 编辑 " V/ O5 \/ S' l% a! z& \8 f2 R
- w: A" a' O; z3 ]7 R% ]1 m: n, A* ^. g
回复 小小小不点点 的帖子
" i% }; c; M/ _. @
7 ^1 d! `' L* @) Q# [报不了,只有在单位交保险,才包含生育险,如果你辞职停保,自己交,是没有生育险的。生育险报销条件,是在你生孩子当天往前推13个月,不能断的。, b, A7 T3 C* j8 h, _# h5 Z5 m) ^5 t
2 c( V1 I# F" e  t
如果你打算要宝宝,最好不要断,真的要辞职的话,跟单位商量下,放在单位交,你自己出钱。单位和个人缴纳区别在于,在单位交,有生育,失业还有工伤。个人交只有养老和医疗。其实多出来的三险只占很少的一部分。你可以打12333问问,办理失业后,自己交保险要交多少钱。再跟单位缴纳总数一比较,就有数了。
) t( n7 r& w& x! b" G+ ^" Y) {
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