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发表于 2015-1-20 11:44 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
我想问一下  我所在单位一直投着生育保险已经4年了,如果我辞职后停止缴费怀孕生孩子后,还可以报销费用吗??
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本帖最后由 kainibaobei 于 2015-1-20 12:49 编辑
3 ~/ T/ B$ x% Z8 a- T
4 e0 a# S) V7 ~5 g: d回复 小小小不点点 的帖子
7 D" n2 _7 C2 V9 S. O2 Y$ e6 W4 Y# g% g3 U& ?
报不了,只有在单位交保险,才包含生育险,如果你辞职停保,自己交,是没有生育险的。生育险报销条件,是在你生孩子当天往前推13个月,不能断的。
- `. G7 M7 {. G- s
; J4 `2 p* L" G9 m& {如果你打算要宝宝,最好不要断,真的要辞职的话,跟单位商量下,放在单位交,你自己出钱。单位和个人缴纳区别在于,在单位交,有生育,失业还有工伤。个人交只有养老和医疗。其实多出来的三险只占很少的一部分。你可以打12333问问,办理失业后,自己交保险要交多少钱。再跟单位缴纳总数一比较,就有数了。( P0 M. s$ I; g1 U

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回复 kainibaobei 的帖子% J1 B4 g1 t* l5 ^) ]# ^! q
本帖最后由 kainibaobei 于 2015-1-20 12:49 编辑
) S; \5 t9 Y" P
1 {& P! |5 q+ f. _回复 小小小不点点 的帖子
* c8 u" l* U* L
3 `, d$ X1 `( N报不了,只有在单位交保险 ...

; A7 G6 f, j& n5 ^  {' d6 }好的  谢谢你
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好像不行,不过我也觉得这规定太死板了

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回复 花开茶靡时 的帖子
2 T! a" O1 J, j" }( H好像不行,不过我也觉得这规定太死板了

+ X, ?6 @1 S/ d& j5 [: i, [1 n' J对  以前交的不白瞎了
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本帖最后由 zm198229 于 2015-1-21 14:50 编辑
5 |$ m6 O/ Z2 A8 B
& E2 O/ i* R; V: z* ]如果你对象有社保的话,他的单位可以给你报销一部分在医院生孩子的钱

点评

Echo9  对象单位只按女职工应报的生育费用(住院那些花销)的一半,而且没有生育津贴(产假工资),差的不是一点半点  发表于 2015-1-22 09:30

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回复 zm198229 的帖子
3 q( [3 H9 g+ R7 ]& {# A 本帖最后由 zm198229 于 2015-1-21 14:50 编辑 / ?+ w, z, r4 `* G# a# |% @' k
/ O6 _) }5 x5 p
如果你对象有社保的话,他的单位可以给你报销一部分在医 ...
3 A* M/ _' x% c2 m
看看想办法可以自己找地方投着
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找代理交也可以的,好多这种人事代理

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如果你对象有社保的话,他的单位可以给你报销一部分在医院生孩子的钱
对象单位只按女职工应报的生育费用(住院那些花销)的一半,而且没有生育津贴(产假工资),差的不是一点半点
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如果有生娃计划,如果已经断掉,抓紧找代理公司补上并连续起来
6 Q$ C/ c1 \, u7 i3 C+ t5 K如果还没断,跟单位商量,请单位代投

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必须生以前连续一年 缴纳生育保险

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亲,断交是不可以的,你可以让单位帮你交着,自己补差额就是了,如果公司不同意你可以自己交或者找人事代理,实在不行你老公有保险的话也可以报销一部分的~

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回复 小小小不点点 的帖子4 e, [  Q) b! j% D  @3 h- @
: C1 p+ Q" R* W/ S# e7 j: J( K3 h; x
不能,但是你可以找代缴机构代缴,这样不影响你的生育津贴

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找个挂靠单位自己交到生就好了。如果辞职不能报销就可惜了
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生孩子之前没有连续交满1年是不行的,我当时还算幸运,虽然换了单位,但从入职到生孩子刚好满一年

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通常怀孕的女职工很少有自已辞职的,就是因为生育保险

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回复 nwn_8866 的帖子
5 k1 m% q& P5 t2 ?3 q2 z* m! e通常怀孕的女职工很少有自已辞职的,就是因为生育保险

- U% n( G+ J( P; f, _) _, }7 Q唉 想在孕前就走 但又怕走了就怀孕了..  纠结  咱这个生育保险太苛刻了
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